La CGT \u00c9duc\u2019action Paris ne cesse de le r\u00e9p\u00e9ter, l\u2019entreprise n\u2019est pas l\u2019alpha et l\u2019om\u00e9ga de la formation professionnelle. On va plus loin en affirmant qu\u2019elle n\u2019est pas un lieu de formation, voire qu\u2019elle est souvent dangereuse pour les \u00e9l\u00e8ves. Entre avril et juillet 2025, ce sont cinq jeunes qui ont perdu la vie ; le plus jeune \u00e9tait un \u00e9l\u00e8ve de troisi\u00e8me. Ces drames r\u00e9cents doivent nous permettre de r\u00e9\u00e9valuer l\u2019apport des PFMP pour les \u00e9l\u00e8ves. Quid des t\u00e2ches r\u00e9p\u00e9titives, ou de celles peu conformes aux r\u00e9f\u00e9rentiels, sans compter les difficult\u00e9s \u00e0 trouver un stage qui poussent certains \u00e0 se rabattre sur ce qu\u2019ils trouvent, faute de mieux ?<\/p>\n
Il s\u2019agit aussi de la place du jeune dans l\u2019entreprise, telle qu\u2019elle existe aujourd\u2019hui et dont le profit demeure l\u2019unique horizon. Car l\u2019\u00e9l\u00e8ve jusqu\u2019\u00e0 18 ans est mineur et par cons\u00e9quent doit \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme un enfant. On oublie fr\u00e9quemment qu\u2019il s\u2019agit d\u2019enfants que nous livrons pour de longues p\u00e9riodes \u00e0 des structures essentiellement compos\u00e9es d\u2019adultes. C’est des enfants qui sous pr\u00e9texte qu\u2019ils sont issus de milieu populaire seraient m\u00fbrs plus t\u00f4t ? Ce n\u2019est pas aux \u00e9l\u00e8ves qui s\u2019orientent vers la voie g\u00e9n\u00e9rale \u00e0 qui l\u2019on demande d\u00e8s 14 ans de choisir un m\u00e9tier, ou plut\u00f4t une famille de m\u00e9tiers.<\/p>\n
Ce recours \u00e0 l\u2019entreprise pour former nos \u00e9l\u00e8ves n\u2019a pas toujours \u00e9t\u00e9 la norme. Les premiers stages ont \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9s en 1985, avec le Bac pro. Depuis ce sont des dizaines, voire des centaines d\u2019heures d\u2019enseignement qui ont \u00e9t\u00e9 supprim\u00e9es par la gr\u00e2ce des r\u00e9formes successives. Il est temps de redonner du temps scolaire \u00e0 nos \u00e9l\u00e8ves !<\/p>\n
Nous devons autant r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 leurs conditions d’accueil en \u00e9tablissement (mais aussi de la qualit\u00e9 du b\u00e2ti et des effectifs par classe), qu\u2019\u00e0 celles qu’ils rencontrent en entreprise. Les risques li\u00e9s \u00e0 l\u2019exposition aux produits chimiques et \u00e0 divers types de violences, telles que\u00a0 les VSS, ne sont pas exceptionnels et caract\u00e9risent trop souvent le quotidien de nos \u00e9l\u00e8ves.<\/p>\n
*P\u00e9riodes de formation en Milieu Professionnel<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La CGT \u00c9duc\u2019action Paris ne cesse de le r\u00e9p\u00e9ter, l\u2019entreprise n\u2019est pas l\u2019alpha et l\u2019om\u00e9ga de la formation professionnelle. On va plus loin en affirmant qu\u2019elle n\u2019est pas un lieu de formation, voire qu\u2019elle est souvent dangereuse pour les \u00e9l\u00e8ves. Entre avril et juillet 2025, ce sont cinq jeunes qui ont perdu la vie ; … <\/p>\n